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dc.contributor.author吴志平zh_CN
dc.contributor.author陈福添zh_CN
dc.date.accessioned2013-05-06T00:51:33Z
dc.date.available2013-05-06T00:51:33Z
dc.date.issued2011-01-01zh_CN
dc.identifier.citation管理学报, 2011, (01): 73-80zh_CN
dc.identifier.urihttps://dspace.xmu.edu.cn/handle/2288/17216
dc.description.abstract通过对国内外团队心理安全气氛的文献进行梳理,发现团队心理安全气氛这一构念在中国文化情境下的理论及实证可以更进一步地挖掘。运用定性分析及定量分析方法,确定了团队心理安全气氛的4个构成维度,并通过量表开发、量表评测等过程,最终确定了中国文化情境下的团队心理安全气氛量表,为未来的研究提供了基础。zh_CN
dc.language.isozhzh_CN
dc.source.urihttp://epub.cnki.net/grid2008/brief/detailj.aspx?filename=GLXB201101013&dbname=CJFQ2011zh_CN
dc.subject团队心理安全气氛zh_CN
dc.subject量表zh_CN
dc.subject开发zh_CN
dc.subject评测zh_CN
dc.title中国文化情境下团队心理安全气氛的量表开发zh_CN
dc.typeArticlezh_CN


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