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dc.contributor.author郭朝阳
dc.date.accessioned2017-11-14T01:07:54Z
dc.date.available2017-11-14T01:07:54Z
dc.date.issued2001-05-30
dc.identifier.citation领导科学,2001,(10):11-12
dc.identifier.issn1003-2602
dc.identifier.otherLDKI200110005
dc.identifier.urihttps://dspace.xmu.edu.cn/handle/2288/139327
dc.description.abstract作为领导的你,当所作的决策不受下属欢迎 (尽管主观上,你并不愿意出现这种情况 ),而与下属之间发生冲突时,或许感到十分苦恼。其实,办法很简单,只要能够“给出你的理由”——  
dc.language.isozh_CN
dc.title避免与下属冲突的有效方法
dc.typeArticle


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